（本报讯 党办）为压紧压实医院党支部书记履职责任，全面总结各党支部年度工作成效，查找不足并明确方向，2026年1月22日下午，我院党委于门急诊综合楼六层第四会议室组织召开2025年度党（总）支部书记抓基层党建工作述职评议会。会议由党委副书记、纪委书记王晓安同志主持，医院党政领导班子成员、党（总）支部书记、党代表等60余人参会。

        此次述职评议会共有8位党（总）支部书记参与现场述职，其余党（总）支部书记作书面述职。会上，各党（总）支部书记结合支部工作实际，重点围绕履行主体责任、强化思想理论武装、推进支部规范化建设、打造支部党建品牌、加强党员队伍建设、抓实意识形态与统战工作、深化作风与医德医风建设、落实年度重点工作、查摆问题与改进计划等9个方面进行了汇报，查摆现有问题并制定下一步工作举措。

        各党支部书记述职完毕后，党委书记杨甫德同志作逐一点评。杨书记结合述职内容及各党支部书记日常工作表现，提出精准细致的针对性评价。评价直指问题、戳中要害，既精准提炼各支部工作亮点、总结可复制推广的经验，也客观指出工作中的不足与提升空间，有效帮助党支部书记理清工作思路，进一步明确履职方向。

        杨书记对全院党支部未来一年的重点工作提出五点要求。一是强化双重站位，筑牢履职根基。既要提升政治站位,强化政治执行力与工作落实效能,确保党中央决策部署及医院党委工作要求落地生根;又要提升功能站位,增强前瞻谋划与攻坚破难能力,充分发挥支部书记在科室发展中的引领统筹作用。二是深耕学科建设，激活发展动能。依托首都医科大学、北京大学两大高水平平台，聚焦临床诊疗提质升级与高质量数据库建设，推动学科发展活力持续释放，让党支部成为学科建设的坚强政治保障与组织后盾。三是抓实科室管理，凝聚干事合力。畅通职工诉求表达与回应渠道，精准对接合理需求，用心用情解决实际问题，凝聚全员上下同心干事、聚力创业的强大合力。四是聚焦人才培育，储备发展后劲。以主任助理培养、青年人才“蓄水池”建设为重点，引导各支部主动扛起人才培育责任，加强青年骨干思想引领与业务帮扶。五是筑牢安全防线，守牢发展底线。强化全员安全红线意识，既要严守人身安全底线，更要严密防范意识形态、医疗质量、生产经营、保密工作等领域风险隐患，为医院稳定发展筑牢坚实屏障。

        最后，全体参会人员认真填写测评票并投入票箱，为2025年度党（总）支部书记抓基层党建述职评议工作画上圆满句号。此次述职评议会既是对过去一年基层党建工作的全面复盘检视，更是凝聚共识、加压奋进的动员部署。医院党委将以此次评议为重要契机，切实把会议精神转化为履职尽责的实际行动，以高质量党建引领业务高质量发展，持续提升患者就医获得感与职工职业幸福感、安全感；以党支部换届为新的起点，进一步夯实基层基础、激发组织活力，推动医院各项事业再上新台阶、再谱新篇章。